Posted in Getting things done on Nov 13th, 2008
GTD的核心部分，即横向管理工作进程的5个阶段：1. 收集：收集一切引起我们注意力的事情；2. 加工：加工处理后，确定它们的实质以及解决方法；3. 组织：组织整理得出结论；4. 回顾：把它们列为我们行动的选择方案；5. 行动：行动。在每天的工作中，我们应该尽可能地分别来处理这5个阶段，许多人之所以无法把工作安排得井井有条，主要原因正是他们试图一口气完成这5个阶段的工作。
Posted in Getting things done on Sep 14th, 2008
通过禁用电子邮件自动检查、禁用电子邮件预览功能、停止创建电子邮件文件夹，使用邮件搜索功能等技巧，摆脱电子邮件的控制，重新回到原来的生活中来。这是“搞定我们的电子邮件”系列文章的第一部分。
Posted in Getting things done on Aug 12th, 2008
《Getting things done》的第一章，主要说明了GTD的由来，也就是说我们为什么有必要使用GTD来管理自己的工作、生活、行为，并提出愿景以及达成这些愿景所需要遵循的基本原则和管理行动的方法。
Posted in Getting things done on Jul 29th, 2008
2008年度个人管理类博客Top 50之组织篇，主要是探讨如何组织生活和工作的博客，从而提高生活、工作的效率，其中也包括思维导图一类的博客。
Posted in Getting things done on Jul 25th, 2008
2008年度个人管理类博客Top 50 Getting things done部分，包含8个博客,主要涉及GTD、时间管理、饮食习惯、健康、行事动力、工作效率、行为习惯等方面的博客。
